Lideri si cei care ii urmeaza

Posted by on April 8, 2009 in Leadership | 0 comments

Nu am vazut titulatura de lider in nici o carte de munca. Nu este o eticheta profesionala oricat de mult ne-am dori asta.

Un lider este identificat prin faptul ca exista oameni care il urmeaza. Nu are subordonati, nu are sefi, ci doar oameni care il urmeaza pentru ca se identifica cu valorile si directia in care acesta merge.

In afaceri, un lider se manifesta atat in interiorul unei organizatii cat si in relatiile dintre aceasta organizatie si celelalte: furnizori, clienti, parteneri sau competitori. Autoritatea informala a acestuia nu are limite.

In spatiul social in care se manifesta un lider, indiferent de cat mic este acesta, omul respectiv va avea capacitatea de a influenta in directia dorita actiunile tuturor celor cu care interactioneaza.

Natural sau creat prin acumularea de cunostinte si experienta, un lider ar trebui mai intai sa invete cum sa urmeze pe cineva, iar de abia apoi sa conduca.

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *

*

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>